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Cultura Organizacional - O que é? Como criar?

por Blog Online, em 03.04.13
Cultura na Empresa

A cultura pode ser definida como um conjunto de crenças, valores e práticas que caraterizam um grupo social. A cultura organizacional ou empresarial refere-se a este mesmo conceito, só que aplicado a uma organização ou empresa. Uma cultura organizacional forte e eficaz é um dos sonhos de muitos empresários e gerentes de negócios, pois ajuda a atrair grandes colaboradores, talentos jovens e clientes para a empresa, facilitando assim o sucesso, além de permitir que os seus produtos vendam facilmente.

 

Não importa o tamanho da sua empresa, esta já apresenta uma cultura (você planeou ou não), a mesma que foi criada pelos membros fundadores que levaram a sua própria filosofia e cultura das suas próprias casas para a empresa. A cultura empresarial pode ser formalmente definida e ensinada aos membros da organização, através de programas de indução, capacitação e qualquer outra forma de comunicação e aprendizagem. Ninguém pode pertencer a uma organização medíocre, todos queremos ter sucesso. Porque não moldar uma cultura organizacional que seja realmente eficaz para o seu negócio e benéfica para os seus trabalhadores? Continue lendo para encontrar várias dicas importantes para alcançar o sucesso.

 

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publicado às 20:23


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